纪律检讨书

纪律检讨书

在学习、工作或生活中出现了失误后，我们要通过写检讨书来悔过，写检讨书一定要态度要诚恳、端正。那么对应的检讨书到底怎么写呢？以下是小编整理的纪律检讨书，仅供参考，希望能够帮助到大家。

尊敬的领导、战友们：

首先，我要在那里郑重的向领导说一声：“对不起”！

这是为我今日午时的私自外出的行为而道歉。这一声“对不起”，不仅仅是为自我的行为而道歉，也是为破坏和违反的部队的纪律而道歉，更是为了由于我擅自外出以至于领导担心而道歉。今日午时由于飞机航班取消，改签8号上午，导致没有参加7号的晚点名。此刻回想起来，我的这一行为是十分错误和荒唐的，也是绝不应当发生的。今年已经是我来的部队的第十年了，算是一名老兵了，在这十年之中，是部队教会了我，怎样做人，怎样作为一名合格的军人。作为一名军人，我有职责，也有必要来承担我所犯下的错误和这个错误所带来的严重后果！再此，我要再次为我的违纪行为而道歉。

经过了此次的事情，使我了解到了，这不仅仅是一个晚点名，它同时也是违反部队条令条例的行为，这对于部队来说，是绝对不容许发生的。常言道，“没有规矩，不成方圆”。无论何行何业，都将纪律、规章制度放在首要位置，纪律面前，人人平等。更不用说是在部队这样一个纪律分明的地方，在部队，军人的天职就是“服从命令”，没有得到批准就擅自行动是军人的忌讳，在没有得到批准的情景下就私自外出，是严重破坏军纪军规的表现。这是不服从部队管理，纪律意识的淡薄，自我约束力不强的表现。在理解到这些时候，也让我对这三点有了一个重新的认识和定位。

首先，来谈谈部队管理。所谓部队管理部队管理是指军队中团以上部队管理者，为实现预定目标，依据军队建设的指导思想，方针，政策，运用管理职能所进行的各种活动，这是部队开展一切任务的基础。部队管理的目的是以提高战斗力为根本目的，同时不断的加强部队的统一性和正规化，建立起一只坚持高度稳定和统一，有组织的正规化、现代化的武装部队。部队管理是新时期的重中之重，最为新时期的新部队，已经离不开部队管理了。良好的部队管理是提高部队凝聚力和协调一致的工作的关键，对于部队的健康发展有着重要的作用。部队管理，同样也是现阶段加强部队建设的客观要求，是当前部队的实际需要。具体的来说，以上这些主要体此刻以下几点：

第一，部队管理是一项根本性工作，关系到坚持人民军队的本色，关系到军队建设的发展方向，关系到培养和造就什么样的人。

第二，部队管理是一项全局性工作，关系到部队管理工作性质，关系到部队管理工作目的，关系到部队建设大局。

第三，部队管理是部队建设一项基础性工作，关系到部队组织纪律建设、优良作风的培养，以及部队内部和外部的团结。

其次，要说的就是纪律意识。纪律，什么是纪律纪律就是各种社会组织规定其所属人员共同遵守的行为准则。它规范和约束着人们的行动。古今中外，所有的军队都把加强纪律同提高部队的战斗力紧密地联系在一齐。纪律是一个团队生存和作战的保障，没有了纪律，这个团队就会像一盘散沙，各自为战，没有前进的方向。一支富有战斗力的军队，必定有铁一般的纪律；一个合格的士兵，也必须具有强烈的纪律观念。团队如果没有纪律，就不能称其为团队。

每个团队建立之初的第一件事情，就是指定明确的纪律规范。没有规矩不成方圆，团队是人的组合，人都有自我的思想和行为。可是团队，尤其是军队，却要力求避免这种个人的思想和行为，要求步调一致，所以纪律的约束不能缺少。没有纪律就没有顽强的战斗力，仅有严格要求自我，遵守部队的各项纪律，才能顺利到达成功的彼岸，成为一名合格的军人。更是建设正规化、现代化革命军队不可缺少的组成部分，是部队坚强团结、集中统一和战无不胜的保证，是军队战斗力的重要因素。是党和军队意志得以贯彻执行的可靠保证，是维护军队团结和提高战斗力的重要因素。让我们从小事做起，自觉按照条令条例来规范自我的一言一行。严格按照纪律办事。

最终，不得不讲的就是自我约束力。自我约束力对于部队现状来说是十分匮乏的，它的存在有利于人的自我发展和积极向上，有利于人的意识的不断提高，即精神上头的提高。缺乏自我约束力，就会丧失自求提高的内在动力，放大人本身所具有的“劣根性”，直至最终，阻碍人的发展。可是自我约束力并不是生来就有的，大部分都是要由后天启发构成的。主要构成于以下几方面：

第一，自我约束力生成于自主精神。

军人是自我事务的决定者、发展的促进者、前途的把握者、命运的主宰者，要独立地去应对自我所遇到的一切问题，要独立承担作为一个社会的人应当承担的职责和义务。一旦确立属于自我的自主精神，就能够确立自我的目标、定位人生境界、计划发展策略、选择发展道路、寻求发展动力、从而构成一种自我发展，自我约束的力量。

第二，我约束力生成于对梦想和愿望的追求。

梦想和愿望是一个人的全面发展、走向成功的内在动力的核心。当一个人有了自我所追求的东西，严格的自我规范、自我矫正、自我发展，坚忍不拔的去追求，矢志不移的去付出，久而久之，这就是一种自我约束力的体现。

第三，自我约束力生成于对完美形象和荣誉的自爱自护。

一个人对于自我形象的完美追求往往是发自内心的，它对于人有一种无形的鞭策力，它会慢慢的把这种个人的完美推向团体的完美，有一个人推向到整个团体，对于个人和团体的发展都有着不可小觑的力量。

第四，自我约束力生成于身边榜样的引领。

榜样的力量是无穷的。有竞争才会有发展，有发展自然就会有榜样。人总是会追求完美的东西，一旦身边出现了比自我更优秀的，就会努力向上，争取更加优秀，从而体现出自我。在这样一个过程中，人发自自我本能的愿望就会对人有一种推动的力量，时时刻刻的约束着自我，尽量做到。

第五，自我约束力生成于相互间的竞争。

竞争已经是当今世界的主流，即使是是部队也不例外，凡是有人的地方自然就会有竞争，良性的竞争，使得每一个竞争者都体现出“美丽的因子”，在自我约束和管理上也不断的竞争。

第六，自我约束力生成于肩负的职责。

其实，每个人都肩负着职责，只是平时没大用心去关注，一旦职责压上头，无形的压力就会随之产生，渐渐的自我约束力也就在职责心的挤压下爆发出来。

第七，自我约束力生成于外界的监督。

人人都离不开监督，人人都需要监督。没有监督，就会出现混乱局面。而自我约束力就是一种柔性的自我监督，它在人所发生的一切社会实践中构成，同时又反过来，监督人的社会时间，从而促使人民自我要求、自我改善，发挥自我约束力，最终养成自觉遵纪守法、自的良好习惯。

总而言之，经过了这件事情，我已经对自我做出了反思。同时，再次对部队有了一个更正确，更深入的了解，也深深的认识到此事的严重性以及带来 ……此处隐藏10035个字……、个别提醒等方式，再三强调工作纪律，明确提出了上班期间不准玩电脑游戏的要求。然而本人总认为工作任务第一，完成好工作任务后，其它时间就可以自由支配，聊聊天、玩玩游戏放松放松也无关紧要。经反思，这是严重的自由主义错误，是纪律观念淡薄、综合素质不强的体现。归根结底是没有从根本上认识到纪律对于一个集体的重要性，没有将工作时间和业余时间区别开来，没有清晰自己作为一个公职人员的角色定位。这是导致此次违纪行为出现的重要原因。今后，本人将提高自身修养上狠下功夫，始终绷紧“纪律高于一切”这根弦，坚决做到公私分明，实现业余时间和工作时间角色的良好转换，避免因角色转换不到位而导致的不良现象。

再次，本次违反工作纪律的行为说明本人心智不够成熟，工作责任心不强。上班时间，本人应该把有限的工作时间花在工作上，即使有空余时间，也应用在钻研业务知识、提高专业技能上。现在网络上鱼龙混杂，既有丰富的知识宝库，也有耗时的游戏视频，本人没有充分发挥网络信息优势，积极获取政治、经济、文化、科学知识，而是把宝贵的时间花在无聊的毫无意义的事情上，

有辱岗位职责，也愧对领导信任和关心。特别是本人作为中共党员，未能在遵守工作纪律方面为全院工作人员做出表率，反而成为违反工作纪律的始作俑者，产生的不良影响可想而知。在今后工作中，本人将努力提升自身业务能力，全力做好本职工作。积极参加理论学习，努力提高自身党性修养，做好带头表率作用。

廖廖几笔，难表本人悔恨痛惜之情。本次违反工作纪律行为，暴露出本人在思想、工作、学习方面很多问题。知耻而后勇，谨记前车之鉴、绝不重蹈覆辙。本人将全面思考认真总结，将本次检讨作为提升自己的契机，努力寻找、发现和弥补自身不足，及时修正改进，通过自身努力积极弥补因自身行为对单位整体形象的损害。同时还希望各级领导和同事予以监督，促进本人更快进步。

最后，本人再次为个人的不良行为对全体同事、各级领导及单位整体形象造成的损害表示深深的歉意！

　　检讨人：

　　20xx年7月24日

尊敬的xxx：

你好！

这天在工作时我没有做好自我的工作！在线路板上写字，并被xxx发现，我认真反思，为我自我的行为感到了深深的内疚和不安，在此，我谨向xxx做出了深刻的检讨。

透过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事，但同时，也是我对自我工作的放松，带来的结果，经反思我觉得自我在工作职责心上仍旧十分欠缺，更为重要的是我感到对不起xxx对我的信任，愧对xxx的关心，这次的事使我不仅仅感到是自我耻辱。我深深的感到这种行为是一个十分不好的倾向，也是一个极为重要的苗头，如果不是xxx及时发现，并要求自我深刻反醒，而我还这样下去，那么后果极为严重，甚至无法想像会发生怎样的工作失误，在此我在像xxx做出检讨的同时也向你们表示发自内心的感谢！总之我的行为给公司带来了不好的影响，做出了这样的行为，我的情绪十分沉重和羞愧。

发生这件事，我明白无论怎样都不足以拟补我的过错，因此我不请求xxx的宽恕，无论xxx怎样从严从重的处分我，我都不会有任何意见，同时！我请求xxx在给我一次机会，让我能够透过自我的行动来表示自我的觉醒，以加倍努力的工作来为公司的工作做出用心的贡献，请xxx相信我。

望xxx能念在我是初犯，我保证以后不再有类似的状况发生，我真诚地理解批评，并愿意理解处理。对于这一切我还将进一步深入总结，深刻反省，恳请xxx相信我能够记取教训、改正错误！

此致

敬礼！

检讨人：xxx

20xx年xx月xx日

尊敬的领导：

您好!

关于这次因在寝室私自养小狗而违反学校纪律，我表示深切的歉意和愧疚!

我深知我不该这样做，但是当我看到可爱的小狗的时侯，却情不自禁的把它带回寝室并私自饲养。我这样子做可能影响到了隔壁寝室的同学。想到这里，我便觉得无比的愧疚和自责!!!在这里，我并不觉得学要解释的那么详细，因为这样子只能更是掩饰自己的错误，那是多么的可悲呀!我觉得很对不起我们那令人尊敬的领导们，每每有人犯错时，劝导学生的是他们，绞尽脑汁为我们想解决办法的也是他们!想到这里，心中的愧疚感再次一路飙升!对不起!!

我们深知我们错了!我们并不期望能就此解决，但是只请求从轻发落!

还有，我希望仁爱的领导们能放过那只小狗，把他送到我家里。千万不要把他扔掉或者送到救助站里!!

就此

敬礼!

　　x年x月x日

　　x寝室所有成员

今天，我怀着愧疚和懊悔给您写下这份检讨书，以向您表示我对刚才的一些不良行为的深刻认识以及再也不会再犯的讲的决心。

我对于犯的错我这次误感到很愧疚。我感到很抱歉，我希望你可以原谅我的错误，我这次的悔过真的很深刻。

我要避免这样的错误发生，希望你可以相信我的悔过之心。

相信你看到我的这个态度也可以知道我对这次的事件有很深刻的悔过态度，我这样如此的重视这次的事件，希望你可以原谅我的错误，

所以，你把让我写检讨，也是为了让我深刻的认识到这点。

中国是一个礼仪之邦，自古就讲究尊师重道，这是一种传统的美德，过去我一直忽视了它。抛开着一层面，不单单是老师，无论对任何人，我们都应该尊重他，尊重他的劳动，他的劳动成果。我这样做，直接造成了不尊重老师，不尊重他人，不尊重他人劳动的恶劣影响。刚才的话有很多影响

1、影响个人综合水平的提高，使自身在本能提高的条件下为能提高。如今错已铸成，我深感懊悔，深刻检讨自己的错误。

2、思想觉悟不高，对错误的认识不足，试想如果当时我就认识到此事的严重性，错误就不可能发生。之所有的问题都归咎于我还为能达到一个现代青少年应具有的认识问题水平，我越来越清晰的感觉到自己所犯的错误的严重性，为此，我一定会在以后的几年里更严格地要求自己，我觉得有必要对我们的行为作出检讨，所以按照你的要求激纳保质保量的检讨书一份。对自己的错误根源进行深挖细找的整理，并认清可能造成的严重后果。

望你能念在我认识深刻而且平时表现也不错的份上，从轻处理，请你监督，帮助我改正缺点，取得更大的进步。

今后我一定会好好学习，并且积极做贡献，请老你信我！